IN STORE in your country:
Srbija   Slovenija   Hrvatska   BiH   Makedonija  
Povratak na pocetnu stranu  
  SRBIJA Četvrtak, 22.02.2018 || Prijave za februarske i martovske radionice su u toku - požurite, broj mesta je ograničen!  |  Pridružite nam se na najvećem hotelskom događaju u Srbiji!  |  Izašao je februarski dvobroj InStore magazina!  |  Kako GDPR čuva sajber ličnost – na DIDS 2018  |  Koliko su više cene hrane povisile inflaciju?  |  Podravka učestvovala u pripremi najduže kobasice na svetu   |  Na Salonu vina u Paraćinu više od 60 domaćih i stranih izlagača  |  Nectar zakupio najviše zemljišta u Vladičinom Hanu  |  Ramljak podneo neopozivu ostavku  |  Ferrero lansira prvi Kinder sladoled koji će proizvoditi Unilever  |  dm najavio partnerstvo sa organskom asocijacijom Demeter  |  Veliko interesovanje za hranu iz Srbije na sajmu u Dubaiju  |  Reckitt Benckiser najavljuje finansijski oporavak u 2018.  |  Humanitarna kampanja Binga i Nelta  |  Univerexport demantovao povezanost sa lažnom nagradnom igrom  |  Uspešno sprovedena dokapitalizacija Badela 1862  |  Aldi Nord i Sud razmatraju bližu saradnju u tržišnoj utakmici sa Lidlom  |  Kaufland ponovno nagrađen Sertifikatom Poslodavac Partner  |  Firme iz Srbije na sajmu prehrane u Dubaiju  |  Amazon nastavlja sa investiranjem, otvara na desetine ditributivnih centara  |   ||
   

Slovenija: Dogovor o radnom vremenu u trgovinama

04.12.2017
Radničke i sindikalne organizacije koje su potpisnice kolektivnog ugovora za trgovačku delatnost 30. novembra su predstavile dogovor o regulisanju radnog vremena nedeljom i praznicima.
 

 
Ovaj dogovor bi trebalo da stupi na snagu 1. januara 2018, ali pod uslovom da se drugim propisima neposredno ili posredno ne zalazi u materiju, što drugim rečima znači ako se ne umeša politika koja bi mogla ovaj dogovor i da poništi, prenose slovenački mediji.

Dogovoreno je, da poslodavac ne sme rasporediti radnika na posao kada na desetak državnih praznika i da radniku koji radi na praznike, odnosno nedeljom bude isplaćen dodatak od 250% osnovne plate.

Bez ograničenja, trgovine inače rade u sledećim EU zemljama: Hrvatska, Mađarska, Italija, Bugarska, Češka, Danska, Estonija, Finska, Irska, Letonija, Litvanija, Poljska, Portugalija, Slovačka, Rumunija i Švedska. Ograničenja važe za sledeće EU zemlje: Austrija, Francuska, Nemačka, Grčka, Holandija, Norveška, Španija i Velika Britanija.

Nazad
 


 
 
 
back to top